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也是比较辛苦的一些工种

作者: 急速飞驰 来源: 未知 发布时间:2019-08-22

  一、珠宝鉴定岗位:要想成为一名优秀的鉴定师,要求也是相当严格的。,通过特殊专业的培训并取得职业资格,主要根据宝石的重量、颜色、透明度和切割状标准,划分珠宝的级别和检测真伪,并出具鉴定证书成为专业人才。成为珠宝鉴定师从业一般需持鉴定师证书,包括国家劳动与社会保障部发的(初、中、高级),国内知名度较高的GIC、NGTC证书,国外的有GIA、FGA等。

  市场拓展专员、业务经理、加盟专员、区域拓展经理、加盟部大区经理等。全国布局,市场开拓离不开这些岗位的支持,他们是市场的前锋,前线拼刺第一批。

  雕蜡、车花、链部、执模、执模收发员、电金主管、电金收发员、抛光、365滚球镶石、起版、收石、配石、电金、车磨打师傅(镶嵌)、起钉、倒模、注蜡、压胶膜、压光、素金熔金师傅、素金倒模、素金注蜡、素金手工开料、手工链扣链、碰焊链、冲压、黄金QC、设备技术工程师、镶石QC、打磨收发员、打字印、修理、版房主管、版房跟单等。

  这些你是否感兴趣呢,属于珠宝产业链的起始端,也是比较辛苦的一些工种,这些工种的企业类型多是珠宝首饰加工厂,国企、私企或者股份制企业。

  最后一种就是珠宝营销及管理岗位群,这类人都是行业的助推者,他们的成功对行业的发展有很大的促进作用,下面我们一起来看看都有哪些工种适合你吧!

  国家珠宝玉石质量监督检测中心、国家首饰质量监督检验中心、中宝协宝玉石检测中心、国际珠宝首饰联合会中国实验室北京高德珠宝鉴定研究所、中华全国工商联珠宝业商会珠宝检测研究中心、中国地质大学北京地大宝石检验中心、北大兴华宝石鉴定中心、北京协宝检测中心等。

  零售-------零售相对与批发灵活。可以兼顾多样性。。就是你在一个店可能会看到卖钻石 彩色宝石 黄金,,中端宝石。。但是总会一个为主。其他为辅 。。。。 主要的是吸引客户 辅助的是 客户买完主要的产品,总不能一直买吧。。但是你又要留住客户。。所以会增加一些客户会感兴趣的产品线。。留住客户。消费都是个习惯。。。客户已经习惯你这里买了。。其实懒得去发现新的商家的。。。。当然 有部分客户喜欢去各家买。。。。。大部分人都是懒得 。

  一般成为珠宝鉴定岗位群的刚入职的岗位有珠宝检验员、收发员、采购员、技术员,珠宝鉴定师助理等,未来的职业目标一般是:珠宝玉石鉴定师,珠宝质量检验师,珠宝企业技术骨干,质量监督总监等。但不得不提醒一句路漫漫其修远兮,吾将上下而求索以此为勉。

  珠宝公司连锁店:区域经理、培训专员、配货员、店长、督导、终端营业员、版房主管、版房跟单。

  主要有珠宝设计,珠宝加工,珠宝营销,珠宝鉴定等,因为是近几年国内新兴起来的行业,从长远角度来看,前景是不错的。至于想进入这个行业,还是应该多看一些这方面的书、、

  你想自己将来经营珠宝吗?感觉传统珠宝现在岌岌可危了,珠宝上市公司效益都不怎么好,建议选择一家合适的企业,有利润才是王道,如新兴的珠宝020,甚至听说闪盟珠宝要举办中国珠宝O2O第一家商圈分配大会了,你可以去看下……

  在这些职位招聘时,一般企业都很看重从事行业的经验,现在也有很多独立的设计师对外接单从事自由职业,其中也包括一些工作室等,如果你没有经验,但有梦,或许你需要付出比别人多很多的精力去进行自我深造,毕竟出来社会后,很多事情需要自己研究、琢磨才能成长,不会有人一带一的教你所有,只有YES或者NO。

  毕业后很多人从事了珠宝营销及管理岗位群,这是一个凭能力吃饭的力量圈,谁有资源,谁有客户,谁就能制胜,但依旧少不了学习加深和巩固。

  设计---- 工厂设计师 。。。天天对着电脑 画图画图 。。。。 跟合作公司采购沟通画图

  首饰设计类岗位一般源自珠宝公司、首饰厂设计部、产品开发中心等,国企、私企或者股份制有限公司。

  珠宝行业相对于服装、餐饮这些标准化体系较完善的行业来说,还是稚嫩的。也存在很多管理和运营的盲点。但是,我认为这也恰恰是珠宝行业的机会所在。伴随着一个行业的发展,自己才能真正从中获得成长。

  进入行业有四种岗位群可供你选择,首先你必须明确自己的岗位目标,知道自己想往什么样的方向发展。常见的四类岗位群有:珠宝鉴定岗位群、首饰设计岗位群、首饰加工岗位群、珠宝营销岗位群四个大类。

  想成为一名行业人,你得知道自己想在什么样的岗位发展任职,珠宝行业的工种很多,有些需要精湛的技术、锐利的眼光、满分的创意、以及敏锐的市场洞察力等。

  炸眼一看工种挺多的,但这些工种大多都适合年限工作较长的人,刚从事的时候会相对来说比较单调,工作任务比较多一些,任务相对来说繁重一些,这里需要有着浓重的匠心情感才能加工出惊世之作。

  最后希望我的回答能对你们有所参考价值,有什么别的问题也可以私信我,我要是知道的一定也会知无不言,言无不尽哦!

  2、珠宝公司(国企、私企、股份制有限公司)任职工种:收石、配石、黄金质检QC、镶石质检QC、客服主管、客服代表、采购部经理、采购员、采购跟单、出货员、样品管理员、成本合算员、报价员、仓管等。

  。。管理几乎是从销售做起吧。品牌策划、市场专员、企划总监,这些岗位负责品牌形象的打造,各种企业文化,产品文化等皆出自这里。。就算是管理类的 。其他的你可以从新手做起。。。。。管理类的进入这个行业 ~看你进入行业哪个细分。。基础岗位要求不是特别高,但要想成为优秀的鉴定师,需要常年经验的积累就像酿酒一样,越久才会更加香醇。。

  暂时想到就这么多 。。。培训行业-----------专为珠宝店做专业知识培训 销售技能培训 士气鼓舞培训1、珠宝检验站(事业单位或者企业单位)任职工种:接样员、送样员、接待客户、钻石分级检测员、彩宝检测员、裸石检测员、贵金属检测员、库管、质检师、中心主任、实验室主任等。。。。。。。除了 雕刻,, 鉴定 设计 是专业性比较强的之外 。不可能行业都没有摸透就去管理不是么 。

  平面设计师、设计总监、首饰设计师、3D设计、电绘设计师、K金设计师、镶嵌设计师、首饰摄影师、首饰修图师等。

  3).广东广东省金银饰品检测中心、广东省技术监督珠宝玉石质量监督检验站、中山大学宝玉石研究鉴定中心、广州地研所宝玉石鉴定中心、珠海市质量技术监督 、汕头英士鉴定有限公司、广东省珠宝玉石与贵金属质量监督检验站深圳分站 、深圳市珠宝首饰检测中心、深圳珠宝检测站、北大兴华宝石鉴定中心(深圳分部)

  珠宝行业奢而华贵,匠心神秘感十足,当我们还在校园的时候常常带着这样的向往和期盼,想做一名优雅的职业设计师,想成为顶尖的定制设计者,想成为一名名声显赫的珠宝鉴定师.....那时候的梦想总是带上了斑斓的光彩,熠熠生辉。

  二、首饰设计岗位群:这似乎是很多毕业生梦寐以求的岗位吧,想象着设计师的悠然,创意肆意挥洒,但我们都需要重返现实,很多在这行业几年的设计师就会选择前往英国等首饰设计高等学府在进行深造,因为你能懂得的在国内真的不算多,需要更多思维的发散和引进才能更好地托起珠宝行业设计走向更高的高度。

  2).上海国家金银制品质量监督检验中心、国家珠宝玉石质量监督检测中心、国家轻工业珠宝玉石首饰质量监督检测中心、上海中宝宝玉石监测中心 、华东理工大学宝石检测中心、同济大学宝玉石检测中心、上海珠宝测试鉴定处

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